Trabalhe com a gente

Sede de trabalho:
Nápoles – Presença no escritório (eventual flexibilidade a avaliar)

1. Contexto e objetivo do cargo
A posição será inserida na equipe operacional com a tarefa de gerenciar a comunicação via chat com usuários e afiliados ativos no setor de apostas.
O objetivo é garantir uma assistência eficaz, tempestiva e coerente com o tom e os valores da marca, assegurando ordem, clareza e continuidade no canal de comunicação Telegram.

2. Principais atividades

• Gestão diária das chats de grupo e mensagens diretas (Telegram)
• Interação com usuários e afiliados para fornecer assistência, informações e suporte operacional
• Encaminhamento tempestivo de relatos ou solicitações complexas à equipe de referência
• Monitoramento ativo das chats para manter ordem e respeito às regras
• Colaboração com marketing e área de afiliações para ações direcionadas ou promocionais

3. Requisitos pessoais e soft skills

• Rapidez na escrita e na gestão simultânea de múltiplas conversas
• Excelentes habilidades comunicativas escritas, com tom claro e profissional
• Precisão e atenção aos detalhes
• Conhecimento básico do mundo das apostas (odds, aumentadas, book, etc.)
• Proatividade, paciência e aptidão para gestão de comunidades

4. Requisitos técnicos

• Excelente domínio de smartphone e ferramentas digitais
• Uso avançado do app de mensagens Telegram

5. Modalidades operacionais

• Trabalho presencial na sede de Nápoles
• Possibilidade de crescimento na área de suporte a afiliados, conteúdo ou marketing operacional

Contexto e objetivo do cargo
O colaborador será inserido em suporte direto à equipe operacional, com o objetivo de tornar mais eficientes as atividades diárias e melhorar a gestão dos fluxos de informação. O cargo exige atenção, reatividade e precisão.

2. Requisitos pessoais e soft skills

• Rapidez e reatividade
• Precisão e atenção aos detalhes
• Capacidade de concentração
• Motivazione e spirito di iniziativa
• Paciência e flexibilidade

3. Competências técnicas e modalidades operativas

• Trabalho presencial
• Excelente padronização do PC
• Ótimo conhecimento de ferramentas digitais e de mensagem
• Conhecimento básico da língua inglesa

1. Contexto e objetivo do cargo
O colaborador será inserido em suporte direto à Equipe interna, com o objetivo de tornar mais eficientes as atividades operacionais e estratégicas diárias. O cargo prevê um acompanhamento contínuo, focado na gestão e otimização de tarefas recorrentes, comunicações e atualizações internas.

2. Principais atividades

• Criação de link
• Atribuição de links aos afiliados
• Criação de comparadores
• Suporte e assistência aos afiliados
• Criação de conteúdos para odds aumentadas (diferentes books)
• Redação de mensagens, avisos e comunicações nos grupos
• Atualização dos painéis de controle ou gestão
• Criação de gráficos (para comunicações, tipsters, promoções)

3. Requisitos pessoais e soft skills

• Excelente capacidade de resolução de problemas
• Conhecimento básico (ou interesse) pelo mundo das apostas
• Precisão e atenção aos detalhes
• Paciência e orgganização
• Ótimas capacidades de comunicação

6. Competências técnicas e modalidades operativas

• Trabalho presencial
• Excelente padronização do PC
• Ótimos conhecimentos sobre WhatsApp, Telegram, Instagram
• Domínio de ferramentas digitais e plataformas online

Você tem energia, espírito prático e vontade de se colocar em cena?
Estamos selecionando novos colaboradores para inserir em um projeto promocional e operacional. O cargo prevê atividades no território (eventos, stands, espaços autorizados) e tarefas organizacionais e gerenciais (data entry, inscrições outbound, suporte à equipe de afiliações).

Zonas operacionais (Campânia)

• Nápoles
• Caserta
• Salerno
• Avellino
• Benevento

Quem procuramos

Pessoas motivadas, flexíveis, inclusive na primeira experiência, com espírito colaborativo e orientação para resultados.

O perfil ideal apresenta:

• Ótimas capacidades comunicativas e relacionais
• Atitude solar, profissional e dinâmica
• Interesse por eventos, promoções e customer engagement
• Precisão e capacidade organizacional (planning e inserção de dados)
• Disponibilidade para trabalhar em equipe, em turnos ou em dias específicos

Atividades previstas (atribuídas conforme o perfil)

Parte front line – Eventos e promoção

• Interação direta com o público
• Promoção ativa de serviços e iniciativas
• Estímulo à inscrição e ao envolvimento

Parte organizacional – Back office

• Apoio ao planejamento e organização de eventos
• Atividades de inscrição outbound
• Colaboração com a equipe de afiliações
• Relatórios internos

O que oferecemos

• Remuneração fixa mensal garantida
• Bônus extra ligados aos resultados
• Formação inicial e acompanhamento contínuo
• Percurso de crescimento concreto em ambiente jovem e meritocrático

Estamos à procura de um WordPress Designer e desenvolvedor front-end criativo e atento aos detalhes para se juntar à nossa equipe. Este cargo é perfeito para alguém que combina competências técnicas em WordPress e page builders com um forte olhar para o design. Você será responsável pela criação de sites e landing pages visualmente envolventes e fáceis de usar que estejam alinhados com os objetivos da marca e os objetivos de desempenho.

RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:

• Projetar e desenvolver sites WordPress personalizados usando temas, page builders (por exemplo, Elementor, WPBakery, Beaver Builder) e CSS/HTML personalizado quando necessário;
• Criar interfaces de utilizador envolventes e responsivas que funcionem perfeitamente em todos os dispositivos;
• Projetar conteúdos visuais como banners, ícones e gráficos para uso na web;
• Colaborar com as equipas de marketing e conteúdo para garantir a coerência visual e UX;
• Otimizar o design do site para desempenho, SEO e acessibilidade;
• Manter e atualizar os sites WordPress existentes com melhorias de design ou alterações de funcionalidades;
• Resolver problemas de front-end e garantir a compatibilidade entre navegadores;
• Implementar princípios de design centrados no utilizador para melhorar a usabilidade e o envolvimento do site;
• Mantenha-se atualizado sobre as tendências de design, as melhores práticas de UX e as atualizações do WordPress e dos plugins.

REQUISITOS:

• Excelente conhecimento de WordPress (personalização e desenvolvimento de temas/plugins, gestão front-end e back-end);
• Competência em HTML5, CSS3 e JavaScript (especialmente jQuery);
• Experiência com os page builders mais populares (por exemplo, Elementor, WPBakery, Gutenberg);
• Conhecimento básico de PHP para personalizações de WordPress;
• Experiência com design responsivo e compatibilidade entre navegadores;
• Competência em Photoshop e outras ferramentas de edição de imagens.

O QUE OFERECEMOS:

• Um ambiente de trabalho dinâmico e estimulante, com a oportunidade de trabalhar em projetos inovadores nos setores de gaming e marketing de afiliação;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional e aprendizagem contínua;
• Remuneração competitiva baseada na experiência e nas competências.

LOCALIZAÇÃO:

Nápoles, Itália.
Se você ficou interessado, envie o seu CV para: hr@hubaffiliations.com.

Localização: Nápoles, Itália

Estamos à procura de um especialista em publicidade orientado para resultados para gerir e otimizar campanhas publicitárias pagas em vários canais, apoiando o crescimento, a aquisição de clientes e os objetivos de desempenho.

Este cargo é ideal para um profissional prático e baseado em dados com fortes capacidades analíticas e experiência em performance marketing, idealmente no setor de gaming ou marketing de afiliação.

RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:

• Planejar, gerir e otimizar campanhas publicitárias pagas em plataformas como Google Ads, Meta Ads e outros canais pagos relevantes
• Monitorizar e otimizar o desempenho da campanha com foco especial no ROI, CPA e taxas de conversão
• Realizar testes A/B em criativos, públicos, landing pages e funis
• Gerir orçamentos e alocar a despesa de forma eficiente entre canais e campanhas
• Acompanhar, analisar e reportar o desempenho usando ferramentas de análise e monitoramento
• Colaborar com as equipas de SEO, conteúdo, design e marketing para garantir o alinhamento e a otimização do desempenho
• Fique atualizado sobre as tendências do setor, atualizações de plataforma e melhores práticas em publicidade paga
• Apoiar iniciativas de crescimento e estratégias de escalabilidade entre mercados e marcas

REQUISITOS:

• Experiência comprovada como especialista em publicidade ou especialista em performance marketing
• Experiência prática com Google Ads, Meta Ads e ferramentas de aquisição paga
• Forte mentalidade analítica e confiança em trabalhar com dados e KPI
• Experiência com ferramentas de monitorização, plataformas de análise e rastreamento de conversões
• Capacidade de gerir várias campanhas simultaneamente e cumprir prazos
• A experiência em gaming, marketing de afiliação ou performance marketing digital é uma grande vantagem.

O QUE OFERECEMOS:

• Um ambiente dinâmico e em rápido crescimento no setor de gaming e marketing de afiliação
• Oportunidades de trabalhar em projetos internacionais e campanhas de alto impacto
• Aprendizagem contínua e desenvolvimento profissional
• Remuneração competitiva baseada na experiência e nas competências
• Colaboração direta com um marketing orientado para o desempenho

LOCALIZAÇÃO:

Nápoles, Itália
(É necessária presença in loco)

Por favor, envia um CV atualizado e uma breve carta de apresentação.

Contrato de trabalho: Tempo integral

Localização: Remoto / Híbrido – Europa
Contrato: Tempo integral

Sobre a HubInnovation Holding Ltd

Na HubInnovation, a nossa missão é fornecer soluções disruptivas e inovadoras que ajudem as empresas a passar de zero a herói — rapidamente.

Somos um polo tecnológico de vanguarda onde criatividade, inovação e execução se encontram. A nossa visão é permitir que as empresas inovem sem medo, dando vida a ideias audaciosas através de tecnologias de ponta, inteligência artificial e paixão por construir o futuro mais rapidamente.

Acreditamos que a grande inovação vem de mentes inspiradas — e as mentes inspiradas precisam de equilíbrio, autonomia e espaço para crescer. É por isso que na HubInnovation investimos não só na tecnologia, mas também nas pessoas.

Por que você vai curtir trabalhar com a gente?

• Remuneração competitiva, com oportunidades de crescimento e liderança.
• Cultura flexível de trabalho remoto — trabalha onde te sentes mais produtivo.
• 24 dias livres remunerados por ano, para descansar, recarregar e explorar.
• Uma semana curta (4 dias) todos os meses à tua escolha — 10 meses por ano.
• Julho e agosto são semanas curtas de 4 dias, porque queremos que aproveites o teu verão — seja com a família, amigos ou simplesmente tempo para ti.

Na HubInnovation movemo-nos rapidamente, sonhamos alto e aproveitamos a jornada juntos.

Sobre o cargo

Estamos à procura de um desenvolvedor de jogos frontend com bases sólidas em TypeScript e paixão pelo desenvolvimento de jogos.

Vais ajudar a manter e evoluir o nosso Game Frontend SDK e também contribuir para o desenvolvimento de jogos novos e emocionantes do ponto de vista do frontend. Este é um cargo prático onde a criatividade encontra a tecnologia — perfeito para quem deseja aumentar as suas competências num ambiente colaborativo e inovador.

Responsabilidades

• Manter, melhorar e estender o nosso Game Frontend SDK escrito em TypeScript.
• Desenvolver frontends de jogos envolventes, garantindo desempenho e apelo visual de primeiro nível.
• Assumir a responsabilidade pela criação do jogo através da nossa plataforma SlotMatic, entregando cada jogo do zero ao herói.
• Fazer debug e otimizar o código para melhorar o desempenho em vários dispositivos e plataformas.
• Contribuir com ideias para melhorar a experiência do utilizador e o gameplay.
• Seja curioso e explore novos frameworks, ferramentas e técnicas de jogos.

Requisitos

Você deve ter

• Bom conhecimento de TypeScript, JavaScript, HTML5 e CSS.
• Compreensão da arquitetura de jogos frontend e programação baseada em eventos.
  Familiaridade com conceitos de UI/UX e layouts responsivos.
• Excelentes capacidades de resolução de problemas e vontade de aprender.
• Paixão pela inovação, jogos e criação de experiências interativas.

É recomendado que você tenha:

• Experiência com desenvolvimento de jogos para iGaming ou cassino.
• Familiaridade com Cocos Framework e Cocos Creator.
• Compreensão de APIs REST, estados de jogo e gestão de recursos.
• Conhecimento básico de animação, WebGL ou renderização em Canva.
• A exposição a pipelines AWS ou CI/CD é uma vantagem.

Por que unir-se à HubInnovation?

• Trabalha em tecnologia de jogos de ponta que alimenta experiências de entretenimento reais.
• Colabora com uma equipe de desenvolvedores e inovadores talentosos e solidários.
• Oportunidades de aprender com engenheiros seniores e fazer crescer a sua carreira técnica.
• Um ambiente flexível e criativo que valoriza a inovação e o equilíbrio.

Como candidatar-se

Se isto se assemelha ao seu próximo desafio, adoraríamos ouvir a tua opinião.
Envie o seu CV ou portfólio e nos conte porque você seria a pessoa ideal para a HubInnovation.

Contrato de trabalho: Tempo integral

Localização: Remoto / Híbrido – Europa
Contrato: Tempo integral

Sobre a HubInnovation

Na HubInnovation, a nossa missão é fornecer soluções disruptivas e inovadoras que ajudem as empresas a passar de zero a herói — rapidamente.

Somos um polo tecnológico de vanguarda onde criatividade, inovação e execução se encontram. A nossa visão é permitir que as empresas inovem sem medo, dando vida a ideias audaciosas através de tecnologias de ponta, inteligência artificial e paixão por construir o futuro mais rapidamente.

Acreditamos que a grande inovação vem de mentes inspiradas — e as mentes inspiradas precisam de equilíbrio, autonomia e espaço para crescer. É por isso que na HubInnovation investimos não só na tecnologia, mas também nas pessoas.

Por que você vai curtir trabalhar com a gente?

• Remuneração competitiva, com oportunidades de crescimento e liderança.
• Cultura flexível de trabalho remoto — trabalha onde vpcê se sente mais produtivo.
• 24 dias livres remunerados por ano, para descansar, recarregar e explorar.
• Uma semana curta (4 dias) todos os meses à tua escolha — 10 meses por ano.
• Julho e agosto são semanas curtas de 4 dias, para que possas aproveitar plenamente o seu verão.
• Na HubInnovation nos movimentamos rapidamente, sonhamos alto e aproveitamos a jornada juntos.

Sobre o cargo

Estamos à procura de um Full Stack Engineer apaixonado por inovação, inteligência artificial e criação de plataformas digitais de alto desempenho.

Você será responsável pelo desenvolvimento tanto das APIs principais como das interfaces frontend que alimentam as nossas soluções de próxima geração. Irá colaborar com engenheiros, designers e inovadores de produto talentosos para transformar ideias audaciosas em produtos concretos — da idealização ao lançamento, do zero ao herói.

Responsabilidades

• Projetar, desenvolver e gerir APIs escaláveis usando Node.js e TypeScript.
• Criar interfaces de utilizador intuitivas e envolventes com React.js e Ant Design (ou bibliotecas de UI semelhantes).
• Colaborar com as equipes de produto e design para traduzir ideias em software funcional e elegante.
• Garantir desempenho, escalabilidade e fiabilidade das aplicações.
• Contribuir para decisões arquiteturais e definir as melhores práticas no design de software.
• Explorar e integrar funcionalidades baseadas em inteligência artificial e tecnologias inovadoras nas plataformas existentes.
• Participar em revisões de código, testes e iniciativas de melhoria contínua.

Requisitos

Obrigatório ter

• Excelente conhecimento de TypeScript, Node.js e React.js.
  Experiência com Ant Design ou bibliotecas de componentes semelhantes.
• Conhecimento sólido de PostgreSQL ou outras bases de dados relativos.
• Capacidade comprovada de projetar e criar APIs RESTful.
• Forte sentido de responsabilidade, criatividade e capacidade de resolução de problemas.
• Paixão pela inovação, inteligência artificial e criação de produtos digitais transformadores.
• Boas capacidades de comunicação e mentalidade colaborativa.
• Experiência com arquitetura de microsserviços.

Recomendado ter

• Experiência com serviços AWS (Lambda, ECS, RDS, etc.).
• Familiaridade com frameworks de inteligência artificial ou APIs de machine learning.
• Experiência no setor de iGaming ou cassino.
• Exposição a pipelines CI/CD e containerização (Docker).

Por que candidatar-se à HubInnovation?

• Trabalha em projetos inovadores e disruptivos que ultrapassam fronteiras.
• Colabora com uma equipe de tecnólogos e visionários apaixonados.
• Oportunidades de explorar e aplicar inteligência artificial e tecnologias emergentes em produtos do mundo real.
• Um ambiente flexível, criativo e dinâmico que recompensa a inovação.

Como candidatar-se

Se isso e assemelha com o seu próximo desafio, adoraríamos ouvir a tua opinião.
Envie o seu CV ou portfólio e nos conte porque você seria a pessoa ideal para a HubInnovation.

Contrato de trabalho: Tempo integral

Para profissionais já estabelecidos com um histórico importante.

Responsabilidades principais:

• Gestão de notícias e aprofundamentos
• Capacidade de criar conteúdos originais com voz editorial reconhecível
• Conhecimento do panorama futebolístico italiano e internacional
• Possibilidade de coordenar equipas de junior writers
• Colaboração com a direção editorial para projetos especiais

Requisitos:

• Experiência comprovada em jornalismo esportivo
• Portfólio de artigos
• Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe
• Estilo claro, envolvente e que transmite autoridade

Para candidatar-se:

Envie seu CV, um link para eventuais artigos já publicados e uma breve apresentação para: hr@hubaffiliations.com

Estamos prontos para acolher um talento verdadeiro.
Se você tem paixão, disciplina e vontade de contar o futebol com energia… estamos à sua espera.

Contrato de trabalho: Colaboração
Duração do contrato: 6 meses

Benefícios:

• Horário flexível

Responsabilidades-chave

• Apoiar a equipe na melhoria do inglês falado e escrito
• Orientar e facilitar conversas em inglês diariamente
• Trabalhar lado a lado com a equipa para reforçar a confiança e a fluência
• Assistência com revisões básicas e esclarecimentos em inglês quando necessário

Requisitos

• Falante nativo de inglês (obrigatório)
• Excelentes capacidades de comunicação e interpessoais
• Atitude paciente, colaborativa e de apoio
• A experiência anterior em apoio linguístico, coaching ou cargos semelhantes é uma vantagem

Disponibilidade

• Cerca de 4 horas por dia

O que oferecemos

• Ambiente de trabalho dinâmico e internacional
• Colaboração flexível
• Oportunidade de trabalhar em estreita colaboração com uma equipa internacional em crescimento.

Ficou interessado?
Envie-nos uma breve introdução ou um CV.

Contrato de trabalho: Colaboração
Duração do contrato: 12 meses

Localização: Nápoles, Itália (no local)
Empresa: Hub Affiliations
Mercados: internacionais

Quem somos

A Hub Affiliations é um hub internacional em rápido crescimento especializado em marketing de afiliação e desempenho nos setores de iGaming e desempenho digital.
Operamos num ambiente altamente competitivo e baseado em dados onde as decisões são orientadas por números, testes contínuos e um forte foco no ROI e na rentabilidade.

Procuramos um Chief Marketing Officer (CMO) estreitamente alinhado com o CFO: um verdadeiro líder de crescimento com mentalidade empreendedora, capaz de escalar o negócio de forma rentável e de trabalhar diariamente com a equipe em Nápoles.

Missão do cargo

A missão deste cargo é promover um crescimento mensurável e sustentável em todo o grupo oferecendo:

• Resultados rápidos e tangíveis (vitórias rápidas)
• Sistemas, canais e equipas escaláveis
• Inovação concreta através de automação, inteligência artificial e estratégias de desempenho avançadas

Este não é um cargo reservado exclusivamente à criatividade ou à marca.
Trata-se de uma posição de liderança onde vigora a plena responsabilidade pelo desempenho e pelos números.

Responsabilidades-chave

• Definir e orientar a estratégia global de desempenho e crescimento com forte foco no ROI e nas margens
• Gerir e escalar a aquisição através dos modelos CPA, CPL e Revenue Share
• Alocar e realocar os orçamentos dinamicamente com base nos dados de desempenho
• Analisar KPI e P&L por canal e propor decidir o que escalar ou interromper
• Construir dashboards operacionais e garantir uma única fonte de verdade em colaboração com Finanças
• Orientar e gerir equipes de marketing e parceiros externos (agências, redes, afiliados)
• Promover a inovação através de inteligência artificial, automação, frameworks de testes e experimentação baseada em dados
• Participar em conferências internacionais, parcerias e oportunidades de crescimento ou acordo

Requisitos essenciais

• Mentalidade fortemente orientada para dados e desempenho
• Foco profundo no ROI, rentabilidade e responsabilidade
• Plena responsabilidade pelos resultados, não apenas pelas atividades
• Execução rápida e capacidade de trabalhar em repetição e com rapidez com base nos resultados
• Capacidade de operar de forma autônoma em ambientes de alta pressão
• Resiliência, determinação e forte mentalidade de crescimento
• Uso prático e hands-on de ferramentas, fluxos de trabalho e automações de inteligência artificial
• Capacidade de transformar ideias em resultados mensuráveis
  Excelentes capacidades de comunicação e colaboração interfuncional (marketing, finanças, operações)
• Experiência comprovada em iGaming, marketing de afiliação, performance marketing ou negócios digitais
• Mínimo de 3 anos num cargo semelhante (CMO, Responsável de Desempenho, Responsável de Crescimento)
• Experiência em empresas estruturadas
• Inglês fluente
• Presença no local em Nápoles ou real disponibilidade para se mudar

Qualificações preferidas

• Experiência em ambientes internacionais e multinacionais
• Forte experiência em monitoramento, atribuição, análise e qualidade de dados
• Experiência comprovada de trabalho em estreita colaboração com CFO sobre orçamentos, margens e previsões
• Gestão avançada de equipas e parceiros externos
• Disponibilidade para viajar para conferências, parceiros e oportunidades de negócio

O que oferecemos

• Um cargo central e decisório dentro da empresa
• Um ambiente altamente ambicioso, meritocrático e dinâmico
• Colaboração direta com o CEO e a equipe de gestão
• Espaço real para inovação, experimentação e iniciativas orientadas por inteligência artificial
• Remuneração competitiva alinhada com a experiência

Este cargo não é adequado se

• Você está à procura de um cargo puramente criativo ou centrado na marca
• Não gosta de trabalhar com KPI, margens e responsabilidade
• Prefere ambientes lentos ou posições completamente remotas
• Como candidatar-se

Por favor, envie um CV atualizado e uma breve carta de apresentação.
Bônus: inclui um exemplo concreto em que haja melhora do ROI ou as margens, especificando a rapidez com que os resultados foram alcançados.

Contrato de trabalho: Tempo integral, Colaboração